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第196章 SMT产线


  “那是多功能机松下CM301,精度高,±0.03mm,而高速贴片机约±0.05mm,贴装速度CPH为器件理论最高6000,贴chip时会快一些,理论最高为14000,不过一般都是贴器件。实际工作CPH为3500,月产能器件164万片。”李明接着说道。

  何贤问郑恺军道:“咱们的手机主板有多少个小元件,有多少大器件?”

  郑凯军答道:“一般小元件三百,大器件二十五到三十个,这样一条线两台高速贴片机和一台多功能贴片机的产能搭配比较合理,一个月能生产主板应该是6万块左右,一年能达到72万块。”

  “李总,咱们这里有几条产线,我看看,这是六条吗?”何贤边问边向四周看了看,整个厂房很集中,所有的产线其实都能看到,何贤看到了六条生产线。

  李明边说边指着产线说道:“是的,这里一共是六条产线,咱们眼前这种是最先进的,有四条,都是04年的时候购买的新机器,另外有一条老线路,用于一些要求精度比较低的板的生产,还有一条是多功能线,主要是的用来打样和接小规模的单用,速度比较慢但是精度还行。”

  何贤听完后继续往前走,张国强介绍道:“这个是炉前AOI也就是自动光学检测仪器,很多工厂的SMT线体配置中,几乎都没有在回流炉前配备AOI。因为绝大部分产品只要锡膏印刷好,贴装正确精准,调整好合理的炉温曲线,一般不会有什么问题。为了节省机器与人工成本,现实中90%的SMT厂把这一环节的AOI设备及检测流程给删除了。”炉前AOI也就是自动光学检测仪器,很多工厂的SMT线体配置中,几乎都没有在回流炉前配备AOI。因为绝大部分产品只要锡膏印刷好,贴装正确精准,调整好合理的炉温曲线,一般不会有什么问题。为了节省机器与人工成本,现实中90%的SMT厂把这一环节的AOI设备及检测流程给删除了。”

  李明说道:“我们当初建设产线的时候,老板是想做高标准产线的,所以设备配备比较齐全。”

  何贤点了点头,这个工厂有点出乎他的预料,当时董海说这个公司设备比较新他没太在意,因为大部分小厂几乎都是买二手贴片机凑合,而眼前这条产线不仅机器比较新,配备也很齐全,也许这就是屈秋挣不到钱的原因。

  张国强继续充当解说:“接下来这就是回流焊炉,他的作用就是利用高温让锡膏熔融,将前面贴装的元器件与焊盘焊接牢固,这个型号是HELLER  1800EXL,一般来说回流焊炉温区越多越好,这个是16温区的,属于很好的设备。里面依次分预热,恒温,回焊区,冷却区四个阶段。”

  “经回流焊出来,就又要经过AOI检测了,业内叫炉后AOI。炉前的检测很多人敢省略,炉后AOI是没有人敢省的。AOI的原理是将一块标准合格的PCBA板的各元器件图象存在电脑中,待检测的板与这一标准板进行比对,如有问题,AOI机器会提示。”

  “接着是清洗,其作用是将贴装好的PCB上面的影响电性能的物质或焊接残留物清洗干净,对于要求微功耗产品或高频特性好的产品应进行清洗,一般产品可以免清洗。所用设备为超声波清洗机。”

  “清洗之后就是人工检测,主要是目检,如果前段的检测比较严格,这儿主要检测外观,如刮花、露铜等,另外的检测重点是漏贴、错贴、反贴。这里的主要检测仪器有用首件检测仪和X光检测。”

  李明说道:“其实我们对质量控制非常严格,一路过来的SPI,AOI,X-ray,首件检测仪等都是非常贵的仪器。”

  何贤点头表示认可,张国强指向检测段后面道:“检测后面就是维修,前面查出故障的其作用是对检测出现故障的PCB板,在这里进行维修。最后在那边分板,他们配有CNC摞机和分板机,到这里就可以打包了。至此SMT生产工序全部完成。”

  回到会议室,何贤问道,“贴片厂有多少人?”

  郑丽文说道:“四条高速线是印刷一人,印刷检查一人,两台高速贴片机一人,一台多功能机一人,炉前检查一人,炉后检查一人,目检一人,清洗和分板一人,这就是八个人,另外两条线每条线六人。线上工人一个班是四十二人,咱们的自动化程度还是差了点,一些大厂用新设备,人员能减少到一条线四个人。”

  “另外每三条线配一个组长,所以是两个组长,两个技术员一个品管一个工程师一个库管一个线长,这是七人。”

  “这些都是两班人马,所以一共是一百人。”

  “有些部门由公司统一设置,财务部、市场采购部和行政办公室,由公司统一设置,除了几个经理级的,这三大部门另外还有十五名员工,其他杂工七人。这就是二十二人。”

  “中午算的板厂一百人包含我们五个经理级和七个杂工,贴片厂和公司直管一共是一百一十五人,加上老板,所以公司一共是216人。”

  何贤点头道:“原来你们的管理部门是设置在一起的,那技术部、生产部和品质部没有其他员工了吗?”

  “没有了,不过他们三个看着像光杆司令,但其实是手下都分散到两个厂里了,手下的人都不少,特别是生产部。”郑丽文解释道。

  “好的,算算你们一年的收入和支出情况吧。”何贤吩咐道。

  “其实中午算的板厂的就很准的,我把五个经理级的工资放那边,而且把七个杂工分到那边了,所以管理人员基本就平均分配了。”

  “这115人,大致计算工资费用的话,工资3000的有十五人,2100的有三十五,1200的有五十五人。加上少量保险一个月二十一万,一年也是二百五十万。”

  “收入的话按刚才参观的时候估算的量其实差不多,四条产线可以折算为288万块主板,一块板小元件300个,一分半一个,器件27个,六分钱一个,收入1763万,另外两条产线也有250万的收入,这样算出来是  2012万,实际上我们过去一年度的收入是1950万,差不多。”


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