第63章 一厢情愿
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赵馨梅仍然没有接茬,而是笑了笑,“周厂长,这对咱们双方都是一件大事,你得想好了。”
“我认为自己是个比较稳重的人,做事不容易心血来潮,对于这件事,不能说深思熟虑,至少经过了长期思考,用你的话说,此前时机不成熟,我一直羞于启齿。”周建平一本正经地说。
“哈哈哈!我说的时机不成熟,跟你的意思不一样。”
“你是什么意思?”
“那时你的企业规模不大,你自己里里外外一把手就完全应付得过来,找个外人到跟前,岂不是碍手碍脚?”赵馨梅道。
“这么说来,现在提出这件事正是时候?”
赵馨梅仍旧没有直接回答周建平的问题,“周厂长,你突然提出这个问题,让我措手不及,刚才我说这件事对双方都是一件大事,虽然你经过了深思熟虑,我也得权衡一番呀!现在不像刚出校门那会儿,无牵无挂,这么大的事,我怎么也要跟家人商量一番,尽管做出最终决定的还是我自己。但是,我仍然非常感谢你的邀请。”
“看来,我有点一厢情愿呀!”周建平略显失望。
“不能说一厢情愿,你是厂长,为了企业的健康发展,渴求人才的心情完全可以理解,但最终能不能把人才吸引到你的企业,那是另一回事。虽然我没当场答应,但也没有拒绝呀。”
赵馨梅这几句话给了周建平一定的安慰,同时也让他反思自己的谈话方式。要让一个处于体制之内,具有一定地位的人离开原单位,自愿来到体制之外的企业,仅凭有限的接触中表达出来的意向,恐怕是很难做到的,如果出现那样的情况,反倒说明双方都很轻率。
不把自己的条件和优势摆出来,你的单位哪来那么大的魔力?人家在体制内企业待得好好的,凭什么要来你一个体制外单位?不要以为自己给的工资高一点,人家就会趋之若鹜,在原单位,工资待遇也许稍微低些,但工作没有压力,浑身轻松,时间宽裕,节假日一般都不加班,即使加班也完全执行国家政策,说不定还有福利住房(虽然破旧),这些优势,周建平的健生食品厂起码目前并不具备。
但是体制外的企业也有自身特点,除了经济收入相对较高,还有不用论资排辈,同工同酬,很少勾心斗角,机制灵活,不拘一格等等优势,但这些都是人所共知的。既然赵馨梅还要跟家人商量,周建平有必要把自己能提供的条件告诉对方,这对赵馨梅做出最终决定也许会有影响。
“我很理解你的想法,这是一件人生大事,当然应该跟家人商量,进行充分沟通。但是,这里想先谈谈我的一些打算,请别笑话我的俗气。”周建平道。
“你怎么就肯定我会笑话?说不定你的打算正是我想知道的呢。说说看,你有什么俗气的想法?”赵馨梅说笑着,看着周建平。
“如果你肯屈就,我是说如果,我想谈谈你的任用安排和待遇。”
“哈哈哈!这么好的事,你怎么把他看作是一种俗气呢?所有人,工作或做事的首要目的就是为了生活,然后才是其他方面的追求。我当然笑了,但我笑的不是你说的这件事情本身,而是你说话太有意思。继续说下去,我很喜欢这个话题。”
赵馨梅的这种态度,让交流气氛轻松了许多,周建平说话也很放的开了,“如果你来屈就,我准备让你做常务副厂长,把厂里的日常管理和事务全交给你,我要把主要精力放在供销和货款的回收上,这是大的方面。”
“嗯,还有吗?”
“薪资待遇方面,工资暂定为你目前这个单位的两倍,今后跟随国家的调资政策往上涨,另外,我还想跟你签订一份协议,给你百分之十的企业干股。”
“周厂长,请不要这么慷慨,你的资产来之不易,我劝你不要将手头的东西轻易送人。”赵馨梅严肃地说。
“其他事情可以听你劝告,这件事你还是不要劝了,因为我早已打定主意。我这个人虽然出生在偏远农村,而且自幼家境贫寒,步入社会前,从来没有摸过自行车,也没穿过像样得体的衣服,后来知道努力挣钱,改变自己的生活状况,但我对钱财并不过分迷恋。举个例子,记得当初还在附属公司销售科时,为了挽回前任造成的损失,公司规定百分之五的销售提成,我把百分之三给了对方的采购员,自己只得到百分之二,有人觉得我那样做太亏了,我心里清楚,如果不付出那百分之三,我连这百分之二也得不到。这就是我对钱财的态度。”周建平也说的非常认真。
“你这种观点让我想起了一位外国名人,名字我忘了,他的观点就是努力挣钱,但不要为钱财所累。周厂长,你这份情我领了,但我不会接受。”
“好吧,先把这个放到一边,咱们从长计议。我再说说其他方面,跟你在目前的单位一样,每到星期天节假日,都是你的正常休息时间,至于上下班,你的家在邻市,虽然距离只有四五十公里,每天来回也不方便,尽管娘家在本市,毕竟已经是出嫁了的人,天天回父母家,也怕对老人造成打扰,我的意思先给你租一套住房,或者包租一个宾馆房间,稍后待厂里经济状况改善了,最终的目标是要给你买一套住房。”
“周厂长,你不但懂经营会管理,还是个细心周到的人,这些事连我自己都没想得这么仔细。”
“这些事看起来婆婆妈妈,其实这是我的一种心意,就算是对你真诚相邀的一部分吧。”
“完全看得出来你的一片诚意,首先表示感谢;另外,还是那句话,容我跟家人商量一下再给你答复。”
周建平跟赵馨梅这一番攀谈,在不知不觉中度过了两个多小时,十二点半左右,他请赵馨梅在离厂不远的一家中档餐馆就餐,一方面时间已经不早了,没有事先预定,大酒店不一定有餐位;另外,这是他跟赵馨梅的第一次单独接触,毕竟两人还算不上非常熟悉,两位单身男女的单独相处,如果再去大酒店的私密包房就餐,不知道赵馨梅感觉如何,周建平本身就很腼腆。
周建平的邀请,既在赵馨梅的预料之中,又在她的预料之外,还在扩建阶段,周建平就表露出对人才的渴求,尽管遭到了张工的婉拒,赵馨梅认为随着企业规模的扩大,周建平的企业对人才的渴求只能越来越强烈。赵馨梅没想到的是周建平跟她从来没有单独联系过,今天一见就提出这件事,还是让她多少感觉有些突然。
赵馨梅真心愿意接受周建平的邀请,她看出了周建平非常欣赏她的管理才能,推说需要跟家人商量,只是一种不能当场答应的借口,这件事的决定权完全在她自己手里,但她确实不能当场答应,这么重要的事,她要经过一番权衡,任何草率的决定,对人对己都是不负责任的行为,成熟稳重的赵馨梅,当然不可能头脑发热。
所谓权衡,赵馨梅考虑的主要问题并不是条件的优厚,待遇的多寡,而是怎样给家人和亲朋好友做出合理的解释,最大限度地争取他们的支持。
作为国营向阳食品公司为数不多的年轻大学毕业生,这在当时完全可以说炙手可热,虽然所在单位的境况不容乐观,但那毕竟是体制内企业,而且毕业几年来,赵馨梅已经从一名普通管理人员,爬升至企管科副科长的位置,在外人看来,她的前途一片光明,再过几年,企管科长的位置必定是赵馨梅的,如果干得好,像她这种稳重干练的知识女性,将来甚至有可能进入厂级领导班子。
外人看到的,全是这些表面上的光鲜,他们哪里知道向阳食品公司的内部状况。的确,如果单位能够健康发展,凭赵馨梅的综合素质和管理才能,再等个三五年,接任科长不是问题,最终成为厂级领导干部的可能性也很大。关键是,国营向阳食品公司还能撑多久?也许根本等不到那一天,那座空架子什么时候就轰然倒塌了,这绝不是危言耸听,外人不了解那个声名在外的企业,赵馨梅对它的内部现状太清楚不过了。
赵馨梅知道,像她这样的国家干部,即使企业倒闭,当地政府也能给找个地方安置,但真要到了那个地步,情况就太可怕了!说是天塌下来大家顶着,但凡明白人,没有几个不为这个问题担惊受怕,不过身处体制之内,又几乎没有人敢于有别的想法。
面对周建平的真诚邀请,赵馨梅很动心,除了确有必要跟家人和亲朋好友说明原因,她认为在周建平面前,起码应该保持最低限度的矜持,所以,赵馨梅没有当场答应周建平邀请。
午饭后,周建平告诉赵馨梅,他将等待她的消息,赵馨梅嫣然一笑,仍旧没有回答。
亲朋好友倒好说,关键要说服家人接受自己的新选择,赵馨梅首先要面对的,就是自己的父母。
赵馨梅一个月才回娘家一次,父母虽然不用她帮忙干活,但希望她陪着说话聊天,可她到家就不见人影了,出去了几个小时才回来,老母亲对此颇有微词,“馨梅,刚才是不是又去看望你的同事了?”
“看望同事?什么同事?”赵馨梅莫名其妙。
“有一次你不是说有同事在华兴市这边帮别人做技术指导吗?”
“嗨,那早完事了。”
“那你今天又上哪儿去了?”
“我去了一家企业,人家邀请我给他们的企业挑毛病。”
“真的?你还会给人家挑毛病?啥时候学会了这么大本事?”
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